取保侯审期间工资如何发放

取保候审期间工资按规发放或中止。依据《关于取保候审期间工作人员工资处理意见的通知》,取保候审期间,企业可按考勤计发或中止;国家机关人员停发原工资,按75%基本工资计发生活费。不及时处理可能导致劳动纠纷或违反法律规定。
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取保候审工资处理:1. 企业员工:可按考勤发生活费或中止劳动关系,具体依据公司规定和劳动合同。2. 国家机关人员:停发原工资,按75%基本工资计发生活费,依据相关规定执行。需确保处理方式合法,避免纠纷。
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取保候审期间工资处理有发放生活费或中止劳动关系两种方式。选择时,企业可根据考勤制度和劳动合同约定决定;国家机关人员则按相关规定执行,确保合法合规。
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