试工一天半后被老板辞退,是否有权要求支付工

您有权要求支付工资。《劳动法》规定,工资应按月支付给劳动者,不得克扣或无故拖欠。若被辞退未支付工资,属于克扣工资行为,可能面临劳动行政部门的责令支付及赔偿。
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常见处理方式为协商或投诉。应先尝试与老板协商解决;若协商无果,可向当地劳动监察部门投诉,以维护自己的合法权益。
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有权要求工资。具体操作:1.与老板沟通,明确表达要求支付试工期间工资的诉求。2.若老板拒绝,收集试工证据,如工作记录、聊天记录等。3.向当地劳动监察大队投诉,并提交相关证据。4.等待劳动监察大队调查处理,必要时可寻求法律援助。
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